南洋网讯 6月19日下午，我校2025年职业教育“双师型”教师认定工作部署会于行政楼325会议室顺利召开。执行校长姚侃、常务副校长李柏青、副校长陈友鹏出席会议，各二级学院院长、副院长，人力资源部部长顾志平、教学科研部副部长曾利娟、秦启超、曾琳峰，以及相关职能部门业务经办人等共同参会，会议由顾志平主持。

会上，饶足辉同志率先传达2025年广东省职业教育“双师型”教师认定工作培训会议精神，对本年度“双师型”教师认定政策核心要点、关键变化及操作系统展开精准解读，为我校认定工作指明方向，确保政策执行不走样、落实不偏差。

顾志平同志对2024年“双师型”教师认定工作进行总结，明确提出2025年需转变工作观念与思维模式，秉持“真实、准确、精炼、实效”原则，鼓励符合条件的教师积极申报。同时，对本年度认定工作时间节点与责任分工进行周密部署，压实工作责任，确保认定工作有序推进。

随后，各二级学院代表围绕“如何进一步提升学校双师型教师认定工作的效率与质量”“对学校双师型教师队伍的建设提建议”两大议题展开交流发言。各代表一致强调认定工作对教师个人发展与学校整体建设的重要意义，表示二级学院将全力配合，广泛动员符合条件的教师参与申报。同时，建议职能部门统一材料模板格式，精准匹配申报人级别，并倡导教师提前熟悉认定标准，做好材料筹备工作。

常务副校长李柏青、副校长陈友鹏分别强调“双师型”教师队伍建设对学校“双高”校建设验收等重点工作的关键支撑作用，要求各部门高度重视，切实推进认定工作。执行校长姚侃对会议进行总结，着重指出职能部门要坚持以教师为中心，强化服务意识，全力扩大“双师型”教师申报基数、提升申报级别。此外，姚侃校长还简要介绍学校为稳定“双师型”教师队伍拟实施的激励措施，旨在激发教师申报积极性，推动学校师资队伍高质量发展。

此次部署会的召开，为我校2025年职业教育“双师型”教师认定工作奠定坚实基础，明确工作方向与重点任务。各部门将以此为契机，协同配合、狠抓落实，全力推进“双师型”教师队伍建设，为学校职业教育高质量发展提供有力师资保障。

人力资源部饶足辉/文  曾庆敏 邓晓善（学生）/图 罗雨婷/责任编辑

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